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about BLUE TOMATO

 

美容師としても人としても、それぞれのスタッフがそれぞれの人生を楽しめるように、安心と自由が両立したプラットホームになれるような組織を目指しています。

 

BLUETOMATOは2011年にスタッフ3名で、『まだ見たことのない新しい価値を創る』というコンセプトを掲げスタートしました。

唐突ですが、皆さんはどんな美容師になって、どんな人生を歩みたいでしょう?

BLUETOMATOは一人一人の”どんな”に向き合い、共に理想を目指したり、探したりできる環境を目指しています。

「美容師とはこうあるべきだ」というような組織の理想を目指すという形ではなく、一人一人のオリジナリティーのある美容師像や、

働き方、生き方の受け皿になれるような場所を目指しています。

 

*教育について

BLUETOMATOでは、”教える”、”学ぶ”、の二つの視点を差別化しています。

教えることは言語化でき、理論化できる領域です。

例えば、イメージのビジュアルがあり、それを創るために必要な技術、プロセスを正確で最短の仕事で形にする。

それに対して、学ぶことは言語化しづらい、理論化しづらい、または、したくない領域です。

例えば接客、BLUETOMATOでは基本的に接客の教育はありません。

相対的な価値観の中で必要なマナーはもちろん伝えますが、接客の答えは目の前のお客様がどう感じるか?ということになると思います。

当たり障りのない接客ができるということであれば理論化できそうですが、

システマチックなアシスタントワークの先に魅力的な技術者像があるようには思えません。

学ぶ、ということは何においても、どの時期においても必要だと思いますが、あくまで、教育者側が差別化して接していかなければいけないことです。

なんでも教えられる、言語化できる、理論化できる、になってしまうとシステム化し過ぎてパッケージ教育になり、

一人一人に合わせたマネージメントが出来なくなってしまいます。

良いアシスタントになることは通過点で、その先は自分の個性とスキルとナレッジで価値を生み出していかなければいけない立場となります。

スタッフ一人一人が自分の山を登って欲しいと思っているのでライバル意識を持つ必要もないと思っています。

それよりも、美容が好きな仲間として良い影響を与え合い、違う部分があることを楽しんでくれれば良いです。

 

①全体で取り組む作品撮りをしています!

個人だけではなく、お店単位での作品撮りもしています。

今回は外部のカメラマンさんにお願いし、春夏のシーズンビジュアルとしてクリエーションを行いました◎

全体で経験を共有することで、それぞれが課題を見つけ、成長できるように取り組んでいきたいと思っています。

 

②スタイリストデビューの際、デビュー発表会を行なっています!

お世話になったモデルさん、お客様、友人や家族の皆さんに来て頂き、アシスタントからスタイリストになるタイミングで、

成長した姿をお披露目するデビュー発表会を行なっています。

当日の作るヘアスタイルやファッション、音楽など、本人が試行錯誤しながらトータルでディレクションし、

思いを詰め込んで作り上げる空間はとても感動的です。

 

③BOOKを作りました◎

今年は新しいスタッフを募集するにあたり、新しい試みをしよう、ということで、Wanted Visual Bookなるものを作成しました。

若いスタッフ達が中心となり、それぞれが任された役割をしっかりと全うし、協力しながら作り上げました。

もちろん粗さもありますが、創ることの楽しさや熱量を感じ取ってもらえたらと思います。

美容学校にも郵送させて頂いているので、ぜひご覧ください!

 

④社員旅行あります!

アシスタントのスタッフからの希望も多く、社員旅行に行くことになりました。

去年は千葉の館山で別荘を借りて、バーベキューをしました。

今年は香港でディズニーランドに行ってきました◎

 

⑤一ヶ月休暇を取得するスタッフもいます◎

短い休暇ではできない様々な体験を通して感性を磨き、美容師としてだけではなく人として成長して欲しいという思いから、

一定の基準を達成したスタイリストには一ヶ月休暇を取らせて頂いております。(2016年1名、2019年1名、2020年1名)

 

組織としては美容師として、社会人として、人として学べる環境であることが責任だと思っています。

まだ成長段階の組織ですが、一緒に盛り上げてくれる仲間を募集します。

ご興味がある方は是非話を聞きに来てください。

その他、お店の方向性、雰囲気などはブログインスタグラムを見て頂けたらと思います。

よろしくお願い致します。

 

募集要項

雇用形態

正社員

職種

アシスタント

給与

基本給159000円〜

・賞与、昇給(能力、営業実績に応じて)

・職能手当

・モデル手当

・交通費(月10000円まで支給)

休日

【定休日】月、第三火曜日

【公休】月3日(週休二日制)

【その他】春夏秋冬休暇

*2019年度実績

春期:4〜6月のいずれかの第三月火に公休を一日追加し、3連休

夏期:お盆休み4日間

秋期:9〜11月のいずれかで8連休

冬期:年末年始5日間

*スタイリストになり実績を重ねると、上記に加えてそれぞれのライフスタイルに合わせてよりフレキシブルに働き方をコーディネートしています

mai
年間休日120日以上
毎週金曜日は時短営業

YUICHI
公休:月1日
有給:年間10日
長期休暇:秋期に取得せず、毎年2月に一ヶ月休暇

待遇

社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)

社員旅行

食事手当(サロンでお米を炊いています)

教育・研修制度

一人一人に合わせたレッスンカリキュラムを作成し、個人差はありますがスタイリストまでの目安は3〜4年です。

金曜日に技術レッスン、土曜日にカットレッスンを行なっております。

求める人材像

表面的な華やかさだけではなく、自分自身の技術で、目の前のお客様に喜んで頂けることを喜びと感じられる人材

応募資格・条件

当店にご来店頂いたことのある方

美容師免許取得者、取得見込み者

見学について

見学のみでのご来店は十分なコミュニケーションが取れないことを理由にお断りさせて頂いております。

施術に関しましては、施術料金を20%OFFとさせて頂きます。

ぜひご利用ください。

試用期間

入社後3ヶ月間(入社前研修も有り)

 

New graduate recruitment

 

新卒者募集

今年度の新卒者募集を締め切らせて頂きました。

たくさんのご応募、誠にありがとうございました。

中途募集につきましては随時行なっておりますので、ページ下部をご確認ください。

応募方法

・履歴書(スムーズに連絡が取れるメールアドレスを必ずご明記ください
・作品撮り(作品数、テーマなどは問いません)
・全身写真(ご自身に似合うコーディネートで写真を撮ってください)
・作文(テーマ:就職活動を通して成長したこと)

以上4点を、BLUE TOMATOに郵送して下さい。

*応募書類は返却致しかねますので、予めご了承下さい。

*お客様目線でサロンの雰囲気を感じて頂いた上で応募して頂きたいので、ご来店された事がある方のみ審査の対象とさせて頂いております

郵送先

BLUE TOMATO
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6-16-6 高部ビルB1

TEL 03-3407-8170

人事担当 小出宛

期限

9月22日(日)必着

合否連絡

9月25日(水) までに、合格者のみ、メールにて面接の詳細をご連絡させて頂きます

面接日

9月29日(日)

 

Mid-career recruitment

 

中途アシスタント募集

応募方法

・履歴書(スムーズに連絡が取れるメールアドレスを必ずご明記ください
・作品撮り(作品数、テーマなどは問いません)
・全身写真(ご自身に似合うコーディネートで写真を撮ってください)

以上3点を、BLUE TOMATOに郵送して下さい。

*応募書類は返却致しかねますので、予めご了承下さい。

*お客様目線でサロンの雰囲気を感じて頂いた上で応募して頂きたいので、ご来店された事がある方のみ審査の対象とさせて頂いております

郵送先

BLUE TOMATO
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6-16-6 高部ビルB1

TEL 03-3407-8170

人事担当 小出宛

期限

定員に達し次第、締め切りとさせて頂きます。

合否連絡

書類審査合格者のみ、1週間以内に面接日程を連絡させて頂きます。